升职演讲稿

时间:2025-09-11 08:47:43 发言稿

升职演讲稿

  好的演讲稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。在生活中,接触并使用演讲稿的人越来越多,相信写演讲稿是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编帮大家整理的升职演讲稿,欢迎阅读与收藏。

升职演讲稿

升职演讲稿1

尊敬的领导:

  你们好!

  我是xxx。随着我所在公司的快速增长,我的个人潜力也在不断提升和发展。在这段共同成长的岁月中,我与公司的同事们建立了深厚的情感联系,我喜欢公司的企业文化、工作氛围以及每一位伙伴。我不仅给予了他们支持,同时也从他们身上获得了更多。我要感谢公司领导对我的培养和帮助,我对你们的信任十分坚定。基于我对公司的热爱和对领导的信任,考虑到目前的`工作职责范围和工作强度,我希望能够进一步晋升为店长。

  良木择高处而栖,人追求的目标越高,他的能力就得到更快的发展,从而为企业创造更大的价值。作为年轻且充满活力的个体,我拥有充沛的精力和动力全身投入到我的工作中。同时,拿破仑曾经说过:不想成为将军的士兵不是好士兵。

  我明白一个人要想做好一个出色的管理者,那么他就务必拥有廉洁、自律、勤俭节约的好品质。所以我计划从以下几个方面做起:

  1、自觉遵守公司有关职业道德,廉洁自律方面的规定;

  2、在工作岗位上加强道德修养,虚心听取各方意见,及时改善。

  3、严格履行班子分配的工作职责,克已奉公,履职尽职,不以权谋私。

  4、坚持实事求是的工作作风;

  5、以勤俭节约为荣;

  6、处理好与上级、平级、及下级的关系。

  我将认真遵循上级领导的指示,虚心倾听并理解他们的批评和建议。同时,我也将与其他店长进行互相沟通和交流,学习他们优秀的管理经验。与员工之间,我将友好相处,加强沟通,虚心倾听他们对我的建议,并理解他们对我的工作监督。我们将团结一致,共同为我们整个店铺负责,促进店铺的良好发展。

  我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达升职要求,我诚恳的期望您能提出意见或推荐,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自我潜力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。但我还是坚持我前面说到的:只要付出,就会有收获!

升职演讲稿2

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!首先要感谢公司给了我这次竞聘演讲的机会,在这里请接受我诚挚的谢意。那孔子有说过“三人行必有我师”在平日里协作密切的伙伴和孜孜不倦引领我学习的各位领导都是我工作当中虚心请教的对象和学习的榜样,我一直崇尚厚积薄发的工作状态,也一直敬重各位领导们管理能力与才华,所以卯足了劲儿,也为了提升自己信心、能力勇敢的站在这儿,接受锻炼,力求进步。也是作为一个男人我对自己未来的目标规划以及野心。那野心在字典里这个词儿多为贬义词,在我的观念里“野心”反而是力量和热情的象征,这个“野”就说明你在想,在想的基础上说明你在思考,你在计划,你不甘于沦为庸庸碌碌无所作为无所贡献的人,所以吸取能量走在生命这条道路上,在你的职业规划中有了“野心”,也就有了对待任何事物的真诚与热情。那同时热情我相信也是我在“信贷销售”这条道路上的推助器,我会一直把这种难能可贵的品质一直持续在我的工作中,持之以恒。并不断的充实丰富也绝对会有属于我柳暗花明的时刻。不管在何时何地,我也会始终铭记在成长的道路大家给予我的理解、帮助、宽容与体谅,谢谢大家。

  在这个正式竞聘的时刻,我也简单正式的介绍一下我自己,我是宋文龙,东北爷们儿,父母取名寓意是《水浒传》中的一个人物,“九纹龙”史进,是希望我做一个血气方刚、诚恳、讲义气、重感情、堂堂正正的男子汉,有东北人骨子里的豪爽,也有待人接物实诚。在过去几年,呆过酒店,也和朋友合伙做过生意,一路磨砺最后与大家相聚在“友信”,在这份工作中也激发我的潜力,渴望,以及头脑的`智慧。所以立志身为顶天立地的男人,为了进步不被懒惰的习性冲刷,我一定要试一试,将我的想法和实践一定都付诸行动,下面是我对成为“信贷主任”管理团队,以及“信贷工作”的认知如下。

  第一、我想作为职业的“信贷”中的管理人员,首先应具备以身作则,做好带头作用,重视“言传身教”。

  第二、认真踏实勤奋的工作态度带领自己的同事伙伴,同时也要不怕吃苦,不要好高骛远,更不要拈轻怕重,我也会用我的身体力行继续在“友信”前进。还有作为团队管理者在工作中应该要有“海纳百川”的品性,听取团队同事的不同意见,真诚相待的态度对待问题,与同事一起积极解决在工作中面对的各种突发问题,不管是行动还是精神,都不能让自己的同事有孤立无援的感受。最重要身为一个团队的管理者更是要有百分之百的责任心,在工作中勇于负责,对公司、上级、同事、客人都要抱有高度的责任心,特别是工作中出现的任何问题,都能勇于承担责任,不推卸并积极的带领团队寻找原因及时改正。尤其是做管理工作,而且是要带动整个团队完成各项指标,我们的工作就是与人打交道,所以具备亲和力是管理人员应着重培养的,要成为一个讲原则又富人情味的领导者,要平易近人、礼貌待人、在不违背和损害公司利益前提下,为伙伴团队办实事,营造好的工作氛围。还有作为“信贷管理者”还必须有好的沟通和协调能力,内部要平衡协调与同事的合作关系,要带动全员参与自己的工作并有及时有效的收益,其次还要协调好与外部客户之间的沟通,积极做好信贷工作的同时,也要取得客户的信任,同时让客户真诚的感受到我们在为他们办事时的效率与专业。除了与人相处沟通的软实力,作为管理者还需具备硬我自20xx年12月工作以来,一直从事礼宾工作我对领班这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了酒店以及有关工作的基本情况,马上进入工作。现将工作情况简要总结如下:

  1、负责当班期间服务督导工作,保证服务质量和岗位工作正常运转。

  2、负责交接班工作,布置和总结本班工作,检查仪容仪表。

  3、负责总台客房钥匙的控制管理。

  4、掌握客房销售情况,及时向上级汇报并根据指示做好预定控制。

  5、负责客房预定的排房。

  6、检查服务员填写的住宿登记单等各类工作表格、报表。

  7、检查房价折扣的执行情况。

  8、及时向主管汇报VIP客人名单。

  9、解决总台工作中出现的问题,及时向主管汇报。

  10、负责对本岗位服务人员进行培训,保证服务人员良好的业务水平。

  11、完成上级下达的其他工作任务。

  12、完成总台接待员指责范围的各项工作

  在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

  如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解酒店,对酒店的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对也酒店有了更为深刻的了解。酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。,在酒店领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的闻天人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

  我们服务行业一直提倡顾客就是上帝,其实服务是相互的,用主动、周到、热情的服务换来客人的愉悦和灿烂的笑容,也就是自己最大的快乐。作为一个管理者你首先需要的就是敬业精神。而这种精神就是责任,对自己,对集体,对社会的责任和义务。

  我今天的演讲虽然是毛遂自荐,但却不是王婆卖瓜,自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信,凭着我的个人素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的精神,我的工作热情,我的管理经验,我一定能把XX主管的工作做好。如果各位有疑虑,那就请给我一个机会,我决不会让大家失望。

升职演讲稿3

尊敬的领导:

  你们好!

  首先,我很感激幼儿园给我这次升职的机会。我想这主要是对团队工作的肯定,肯定了我们的自动自发,团结工作。另外,我也总结了这次升职的原因,主要是正因我目前具备两个优势:

  1、我的资源,我是很发奋的搜集相关的资料,并且勤于跑市场,积累了丰富的客户资源,这样十分利于我的业务开展,同时能够与团队中的其他成员达成默契的合作。

  2、心态,我觉得我的心态此刻还是持续的很好,一向以阳光的'、用心的一面应对大家,我觉得急性子和慢性子的是有区别的,但是并不是说慢性子就没有前途,正因慢,要看他怎样慢。如果是慢到每次都耽误事情,那当然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的艺术,正因那是一切尽在掌握、自信的表现。

  其次,幼儿园对我的升职也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理;对于新人,要经得起磨练,耐得住寂寞,机会随时都会留给有准备的人;作为公司的管理层,我们要起到传帮带的作用,传承企业文化,为公司创造更多的效益。

  最后,我将会在以后的工作中把这份感谢与感恩化作行动,不断提升自身的职业素养,在企业做大做强的道路上执着前行,发奋做到更好,这就是我的升职感言,谢谢大家。

升职演讲稿4

尊敬的各位领导,可敬的各位伙伴:

  大家好!

  首先感谢感谢各位领导对我的培养和关心;感谢各位同事这么长时间对我的帮忙,多谢大家。这天是我来到公司的第xxx天,很高兴能站在那里和大家分享一下我的感受,如果有不对的地方期望大家海涵。

  很幸运我能加入咱们的大家庭,在这段时间的工作中,我真正感受到“团结就是力量”的明确含义。在一个组织或部门之中,团队合作精神显得尤为重要,而且团队合作的力量是无穷尽的,一旦被开发这个团队将创造出不可思议的奇迹。在此刻的大环境下,单靠个人已很难完全处理各种错综复杂的问题并采取切实高效的'行动。所有这些都需要人们组成团体,并要求组织成员之间进一步相互依靠、相互关联、共同合作

  打一个比方,团队合作就想咱们常玩的“老鹰抓小鸡”一样,就是团队的核心人物就像游戏中的母鸡,有带头作用,且思维灵敏,反应迅速那种,另外就是许多“小鸡”,要团结和气,凝聚在一起,有提出问题的权利,但在行动的时候,所有的思想,意志力务必和母鸡聚集在一起,这样才能斗赢“老鹰”。

  最后,再次感谢公司领导对我的信任,感谢所有一起共事的同仁,正式有你们的帮忙和支持,我才有这天的机会。说的在第都不如做的实际,在以后的工作中,我会不断的提高自身的工作潜力,尽一切可能把工作做到,用我的实际成绩给领导和同事交上一份满意的答卷。

升职演讲稿5

尊敬的李总、店长、各位总监:

  午时好!

  我叫xx,目前上插班,职位是一名效劳生。到公司已经有4个月了。我自信,时常坚持微笑的面容。在工作中有胜利,有失败,有欢快,也有苦恼。

  刚进公司是一名新员工,在领导的栽培下,同事的帮组下,我的工作本领有了很大的提升。我也全身心的投入工作,适应环境。在业务方面,努力学习。不断提升业务本领。牢记酒水包间价格。牢记上级的教导。工作中不断积存阅历。不怕苦,不怕累,学习优秀人员的方法,完本钱岗位各项工作任务。

  在xx,我团结同事,我们共同努力,团结友爱。相互帮助。相互尊敬。有时候过于自信,这是我的缺点,由于工作阅历缺乏,在工作中缺乏处理顾客投诉的实践阅历,效劳做的不够细致,这是我以后努力地方向。在以后的工作,我信任,我能行,我能够。我会成为一名优秀人员,争取成为别人学习的典范。全心全意,以礼待人,热忱效劳,急躁解答问题。为顾客供应优质的效劳。不断在实践中提高自身素养和业务水平。

  如何成为一名精彩的效劳人员

  我个人觉得应当在平常下功夫,观看,专心。作为效劳人员要对自我的工作环境熟识,熟识自我的业务工作和制度,提高技能技巧。必需在实际中不断总结阅历,取长补短。要时刻预备,随时预备为客人效劳,包括我们的思想预备和行为预备,顾客到来前,需要效劳前,我们有预备,就不慌不乱。我们要重视我们的顾客,客人光临我们那里,我们全部人不能怠慢客人,无视了客人,我们效劳人员心理就有了消极现象,员工看客人穿戴任凭,消费较低,自认为客人没什么派头,看客人消费低就认为客人没钱,常以貌取人。效劳不进取。重视和蔼待客人我们做的缺乏。客人是我们的衣食父母这个概念还不够深入我们心理。真诚的'效劳能够让客人心甘情愿的消费。我们的效劳人员应当在工作中,效劳中擅长观看,揣摩客人的心理,猜测客人的需要,在客人未提出来之前就能有些把握。缺乏超前和猜测意识。我们生活在xx,工作在xx摸过每个包间,清扫整理过每个包间每个角落,每块玻璃,每个开关都是那么亲切。我深深的喜爱那里,有家的感觉,客人来到那里,我们应当态度亲和,为客人营造家的感觉。真诚,热忱很重要,语言真诚,一切真诚。会给客人留下深刻影响。

  在公司我带着过很多客人走进每个包间,应对客人我做过很多次消费讲解,翻开过很多个机具开关,跑过多少次的楼梯台阶。提过几千次的酒水,快乐欢快,托着同事细心刻制的果盘,送遍了营业区的5层楼。处理过很多次不一样的小事故与要求。每一天与大家同时点到,点退,欢快每一天。工作每一天。穿着公司发放的工服,吃着公司的热饭,盖着公司的暖和的被子,我深深的爱着xx,感恩xx。时间且不说工作多久,我只明白我不想离开那里,我想在那里奉献,进展。所以我期望公司培育我,选择我,提升我。熬炼我。让我帮助经理做好日常的工作。让我有新的学习时机,给我一个新的进展平台。我将带着员工进取工作,仔细执行上级安排的各项工作。不断的学习,丰富自我的文化,以身作则,严格要求自我。进取鼓舞大家。相互学习共同提高。

  在此,我感谢经理这次提名上报我,感谢李总,感谢店长,感谢总监,花费珍贵的时间,感谢和我一起提名的各位,预祝我们这次都胜利升迁。不负xx,不负自我。

升职演讲稿6

尊敬的各位领导、同事们:

  大家好!

  此次能得到领导们的一个信任,并予以肯定,让我得到晋升,我也是特别的感谢,同时我也是要感谢我们部门的同事们,是大家日常的一个工作里头积极的配合,才能让我的工作是能如此顺利的去做好。

  而今到了这个岗位上,责任也是更重了,要做的事情也是更多的,但是既然给予了我信任,我也是会抓住这个机会,去做好本职的工作,同时我也是相信,我不会辜负的,并且在今后也是希望各位同事们能继续的来配合我,去一起把工作都是做好,当然工作里面也是会遇到一些难题,我也是会尽力的去解决,需要的一些支持也是会寻求帮助,最终的一个目的也是为了让我们共同的去把工作都是要做好的。同时我也是知道,每个人其实都是非常的努力,而我能得到这个机会,到这个岗位自己的努力也是离不开的,平时的工作里头我也是会去多思考,自己的工作是该怎么样做才更好,又是要找什么方法去学习,去让自己能更进一步。

  工作里头,我也是一直明白,不进则退,如果你的努力付出不够的话,其实很容易被超越,并且公司也是如此,要前进,那么付出的就是很多,而这也是会得到收获和回报的,虽然公司的岗位只有那么多,但是我也是清楚公司是会把机会给有准备,有能力的人,一直以来我都是相信,自己的能力有了进步,那么真的机会来了,我也是能去抓住,做好工作,积累了经验,不断的去学,去尝试新的`事务,去让自己不断突破自己的舒适区,我也是不想一直在一个岗位上没有进步,那样对于自己,其实也是一种倒退的。安逸的工作其实在我心里也是没有的,如果你去追寻安逸了,其实也是放弃了前进的一个空间,其实我们每个人的潜能都是无限的,我也是想要让自己得到更多的机会。

  而今在这,我也是会继续的努力,付出更多,责任和压力不会把我压垮,反而会变成我的动力,我也是真切的希望,大家都予以我支持,在工作上多一些的配合,一起去做好,去让自己有收获,同时也是不会让领导们的期盼落空的,我会带领着同事们去把工作做得更出色的,并且也是会让我们公司发展的更好,而这也是我一直前行的动力之一。

  谢谢!

升职演讲稿7

尊敬的各位、各位伙伴们:

  大家好!

  首先,我很感激幼儿园给我这次升职的机会,让我从普通的xx的职位升职为xx主管,这次升迁令人意外。我想这主要是对团队工作的肯定,肯定了我们的自动自发,团结工作。

  另外,我也了这次升职的原因,主要是因为我目前具备两个优势:

  1、我的资源,我是很努力的搜集相关的`资料,并且勤于学习,积累了丰富的资源,这样十分利于我的教学开展,同时能够与团队中的其他成员达成默契的合作。

  2、心态,我觉得我的心态此刻还是坚持的很好,一向以阳光的、进取的一面应,我觉得急性子和慢性子的是有区别的,可是并不是说慢性子就没有前途,因为慢,要看他怎样慢。如果是慢到每次都耽误事情,那当然不可取,如果是慢到事事胸有成竹,那就是慢的艺术,因为那是一切尽在掌握、自信的表现。

  其次,幼儿园对我的升职也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理;对于新人,要经的起磨练,耐的住寂莫,机会随时都会留给有准备的人;做为幼儿园的管理层,我们要起到传帮带的作用,传承企业文化,为幼儿园创造更多的效益。

  最终,我将会在以后的工作中把这份感激与感恩化作行动,不断提升自身的职业素养,在企业做大做强的道路上执着前行,努力做到更好,这就是我的升职感言,多谢大家!

升职演讲稿8

亲爱的同事们:

  大家好!

  非常荣幸,我在工作中的努力得到了领导们的认可,以及同事们的支持,让我成功的得到了这次晋升的机会!感谢各位的鼓励!

  和前辈们帮忙解决。哪会真的是非常的惭愧。我有后悔过,有想过,自己要不然就放弃了这份工作,去另寻一条道路。但我没有这么做,因为在我刚想到这个可能的时候就将这个选择给弃掉了!为什么呢?因为这是我的梦想。我曾为了能成为一名xx人员,在学习中,在生活中,付出了这么多的`努力,做了这么多的牺牲!如今,就站在门口了,我却因为工作的困难而放弃吗?这是不可能的,也是绝对不行的!。

  现在我得到了担任了xx这个岗位,再回头来看我当时的选择,我对我的选择感到欣慰。因为现在的我已经认识到了在工作中成功的秘诀,而我在当年,正好幸运的碰巧走上了这条道路。今天,我将自己成功的秘诀告诉大家,其实也并不是什么复杂的事,“想要成功,唯有坚持”!当时的我能力不行,我就一步步的去做,一点点的去学,将自己不会的、不熟练的,一点点都摸熟、摸透。从此之后,我的工作就开始慢慢的顺利起来,但我从未放弃过自己的决心,一直都在不断的重复着学习和锻炼,当然,有时候也少不了对自己的反省。

  各位同事,个人的能力也许因为天赋的原因天生就有些许不同,但是,我们的努力,却是将这份差距拉平的力量!别人比我们强,我们就要花上十倍或是百倍的努力去拉平,甚至超越他!如果不这么做,那我们还能怎么样?这是工作,是市场,我们只能靠这去超越别人,才能让自己“存活”!即使是一个团体,我们也需要不断的竞争,才能打造一支真正的虎狼之师!

  各位同事们,我们正在一个激烈竞争的时代,我们的未来,有着无限的可能,但如果不去付出,那就只有失败!让我们在今后的工作中共同努力,共同将xx打造成一个更加出色的公司!

  我的演讲结束,谢谢大家!

升职演讲稿9

尊敬的各位领导和同事们:

  首先,我想借此机会再次感谢公司领导的信任和支持,让我能够得到如此重要的升职任命,并且在这里向大家宣布我的新职位——副总经理。

  这是一份具有巨大挑战性和责任性的工作。我会全力以赴,发挥优势,解决难题,踏实工作。同时,我也会不断学习,发掘更多的机会和潜力,为公司发展贡献自己最大的力量。

  我要感谢我的家人和我的同事们对我的无私帮助和支持。没有你们,我不可能完成这项工作。我也要感谢我的前任,他奉献了多年的.时间和精力来帮助公司发展壮大,并把这份工作交给我。我一定会珍惜这份责任,全心全意完成好这份工作。

  作为一名新的领导者,我明白自己的责任重大。我将尽我所能,以最大的诚意,为全体员工创建更好的工作环境和良好的工作氛围。同时,我会用心聆听大家的意见和建议,将重点放在创新和持续改进上,不断提升公司的整体实力。

  最后,我要再一次感谢所有的领导和同事们,感谢你们对我的鼓励和支持。我相信,只要我们团结合作,齐心协力,就一定能够造就更加辉煌的明天!谢谢大家!

升职演讲稿10

尊敬的各位领导,同事:

  大家好!

  我获得了公司的信任,成为了公司XX部门的经理,这让我感到既高兴又担忧。我很高兴因为我有机会继续展现自己的能力,但同时也担心自己是否能够胜任这份重任。尽管有些担心,但我从不害怕挑战。这是公司对我的考验,也是我需要应对的困难。

  我一路走来,我在公司的底层开始了我的职业生涯,刚开始的时候,我的工作表现并不好。对于自己的工作表现,我开始感到灰心,觉得自己做不好工作。幸好,我的部门同事们非常关心我,并给予我鼓励和支持。而我的经理也耐心地教导我,并分享他的经验,让我能够在岗位上继续发展。通过这些帮助,我明白了想要做好工作,仍然需要继续努力奋斗。时间过得很快,已经过去了十年。回想起刚进入公司的半年,我没有取得太多成绩,这让我非常担心会让领导和同事们失望。但是,出于对工作的责任感,我选择坚持下来。

  我每天都思考着如何能够在工作上做得更好,成为一位出色的员工,值得在员工大会上荣耀地接受奖励和大家的赞赏。因为内心充满期待和不满足,我不想黯然离开我们公司,一直咬紧牙关坚持下去,希望向大家证明自己的实力。如此坚持了十年,我不断努力学习,多次获得奖励和发展机会,最终迈入了现在的职位。

  尽管我只是一个普通人,过着普通的生活,但我不甘平凡,也不愿屈服。因此,我一直努力学习,激励自己,在他人无法看到的地方默默奋斗。在大家快乐时,我默默努力;在角落里,我付出了无数汗水,经历了许多心酸和痛苦。最终,我的努力得到了回报。一次又一次被公司提拔,直到我成为某部门的经理。

  我没有经验,希望在以后的工作中,我能够及时察觉到自己存在的不足之处,并得到领导和前辈们的`支持。对于这些不足,我会持认真的态度加以改正,并更加努力地完成自己的工作。我的心态一直保持着不变,我依然是那个愿意为了工作而努力奋斗的普通人。我会坚持下去,继续努力地完成每一天的工作。虽然现在在岗位上可能还有些生涩,但是我相信只要我努力学习,在岗位上一定能做好。我不会让领导们失望,我会带领好部门员工,做好本部门的工作,为公司开创更加美好的前景。

  从现在开始,我将与我们部门的伙伴们一同并肩作战。虽然目前大家对我的了解还不够深入,但通过工作的磨合,我相信我们的同事们会渐渐认识到我的价值。我希望我们部门的同仁们能够坚持不懈地工作,时刻谨记保持谦虚和冷静,务实地完成每一项任务。或许此刻我还只是一个普通的存在,但时间的流逝总会带来不同的变化。我坚信,你们也期待着与我积极配合,共同努力工作的机会。

  未来不可知,然而,我们有能力去改变,并朝着我们所期望的方向发展。但这需要一个前提条件,即部门内所有成员共同努力,为了部门和公司的利益奋斗。我希望我们部门的每个人都能紧密团结在一起,与我同心协力,只有这样,我们才能夺取胜利的果实。

  谢谢大家!

升职演讲稿11

尊敬的领导:

  你们好!

  我是来自xx部的xx。

  此刻,站在那里代表本季度新晋人员发言,我深感荣幸,感谢大家的信任与支持。

  首先,我要感谢公司各位领导对我的关心和认可;感谢你们一向鼓励我支持我,在我困惑的时候,帮忙我、推动我、点拨我。也感谢部门所有同事对我工作的鼎力相助。多谢你们!

  其次,来到公司大半年的时间里,让我感受最深一句话就是:细节决定成败,态度决定一切。做任何事情都务必注重它的各个方面,细心、细致、全面的去看待事物,无论你从事的工作多么琐碎,都不要轻视它。端正的.工作态度,才能指引我们扎扎实实,认认真真,一丝不苟的去完成工作,最终才会取得自我想要的结果。

  20xx年我将继续立足于常规工作,扎扎实实做事,为公司的蓬勃发展添砖加瓦,请大家共同见证!

  尊敬的局长、各位领导:

  这天组织上任命我为xx-x副局长。

  首先,我要衷心感谢局长和各位领导和组织部门对我多年的培养和教育,感谢对我的信任、支持和帮忙。

  任命我担任这个领导职务,是对我的鼓舞和鞭策,更是对我的一份期望和重托。

  坦率地讲,担任局领导职务对于我来说一切都得从头开始,因为局的领导层次更高了,工作站位更高了,工作职责更大了,工作思路更广了,对于这些不一样的变化,我都务必从头学习,务必向在座的各位领导虚心地学习,也敬请各位领导多予指点和帮忙。

  在今后的工作中,我坚决服从局党委的决策决议,在思想上、政治上和行动上与局持续高度的一致,同时加强学习,严于律己,恪尽职守,勤奋工作。

  有决心在局党委的领导下,在各位领导的帮忙关怀下,坚决完成好各项工作任务,决不辜负各位领导的期望和要求。

  再次感谢各位领导。多谢!

升职演讲稿12

尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!

  首先感谢委局领导给了我们这次机会,公平竞争、提升自我!下面就个人在工作和生活中的经历和感受,向大家做汇报,不妥和错误之处敬请批评指正!

  我出生在农村家庭,父亲是乡镇卫生院医生,母亲没有工作。我19岁时,父亲因工作劳累过度突发心脏病去世,母亲外出打工供我读大学,我深知生活的艰辛。20xx年毕业后考上公务员来到了xx,先后在xx镇任宣传干事、计生办干事,后并入xx镇任综治办科员、信访办副主任,获过两次县综治工作先进个人,两次机关优秀公务员。

  我是20xx年底选调进入机关的,刚来我就被机关高效、严谨的工作作风所震撼,被各位领导和同志们以身作则、认真负责的工作态度所感染。刚开始面对大量的文字材料感到压力很大,不知从何写起,在各位领导和同事们的指导和帮助下,自己也努力学习,加班加点,每天走路、吃饭、睡觉都在思考材料怎么写。记得去年领导安排我写廉政文化专题片解说词,在领导的点拨下,晚上突然有了灵感,于是熬了通宵将稿子写出来。两年来,我不仅在写作上有了一定进步,还参与组织了干部培训、警示教育、廉政文艺演出、廉政故事及摄影征集等大型活动,参与拍摄了两部专题片,参加了演讲比赛、知识竞赛等活动,组织协调能力也有了明显提升。回顾两年来在纪委的工作,有辛苦,更有收获。辛苦是相对于其他单位,各项要求更加严格;而收获了更多的.自我完善和提高,收获了更多的良师和益友,这是一辈子的宝贵财富!

  业精于勤荒于嬉,行成于思毁于随。在工作中我有优点也有不足。优点:一是勤于思考,善于总结。在xx镇工作时,我就设计了一套村、社区综治工作模版,大大提升了工作效果。二是尊敬领导,团结同事。服从组织安排,按时完成领导交办的任务,积极协助同事做好工作,相处和谐融洽。三是为人正派,秉公办事。不论从事哪个岗位,都从做好工作出发,维护群众利益,从不吃拿卡要,故意刁难。四是坚持学习,提升自我。丰富知识结构,提高业务水平,做一个高尚、高雅的人。

  工作中的不足主要表现在:主动创新意识不强,满足于完成领导安排的任务,较少积极探索新方法、新形式;调查研究不多,与基层单位和相关部门交流沟通少,掌握新信息、新动态不及时,对问题研究不深不透。在今后的工作中,我要不断地向各位领导学习,向同志们学习,苦干实干,全心投入,力争取得更好的成绩。最后再次感谢领导和同志们的关心、帮助、支持和信任。谢谢大家!(鞠躬致意

升职演讲稿13

尊敬的领导:

  我叫王强,于xx年4月11日进入领跑公司,根据公司的需要,目前担任实习陈列员一职,负责抚顺中兴彪马陈列工作.本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步.刚刚接触陈列,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之荐,后事之师,这些经历也不断让我成熟,在处理各种问题是考虑得更全面,杜绝类似失误发生.在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的.失误的提醒和指正.随着时间的推移,在公司将近一年,我对公司也有了很深的了解.公司宽松融洽的工作氛围、团结上进的企业文化,使得我在工作中干劲十足.在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系.在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成.我相信我一定会作好工作,成为优秀中的一份子,不辜负领导对我的期望.这一年以来,我学到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,有更加迫切的希望成为一名正式陈列人员,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长.在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会.我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为公司创造价值,同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼

  申请人:王强xx

  3月10日

升职演讲稿14

尊敬的领导:

  你们好

  我是( )的XXX。随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢公司的工作氛围,喜欢公司的每一个伙伴们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对公司的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作强度,我希望能进一步向店长这项职位发展。

  良木择禽而栖,人追求的目标越高,他的才力就发展的越快,才能为企业创造更大的价值。并且我年轻且气盛,我有足够多的精力去全身心的投入我的工作。而且拿破仑说过:不想当将军的士兵不是好士兵。

  我知道一个人要想做好一个出色的管理者,那么他就必须拥有廉洁、自律、勤俭节约的好品质。所以我计划从以下几个方面做起:

  1.自觉遵守公司有关职业道德,廉洁自律方面的规定;

  2.在工作岗位上加强道德修养,虚心听取各方意见,及时改进。

  3.严格履行班子分配的工作职责,克已奉公,履职尽职,不以x谋私

  4..坚持实事求是的工作作风;

  5.以勤俭节约为荣;

  6.处理好与上级、平级、及下级的关系。认真地服从上级的领导,虚心接受上级的'批评和建议;和其他店长之间互相沟通,交流并学习优秀的管理经验;与员工友好相处,加强沟通方面的工作,虚心接受员工对自己的建议,接受员工对自己工作的监督,并且大家团结起来齐心协力的为我们整个店负责,促进这个属于大家的店更好的发展。

  我相信,只要付出,就会有收获!如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到升职要求,我诚恳的希望您能提出意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。但我还是坚持我前面说到的:只要付出,就会有收获!

升职演讲稿15

尊敬的各位领导,亲爱的伙伴们:

  大家上午好!

  我在这里首先要表达感谢:

  感谢公司领导,感谢李总给我提供的这个快速提升自己能力的机会、充分展示自己才能的平台;

  感谢xx经理、唐主任帮助我克服困难,解决问题,和对投保专业知识的耐心辅导与拓宽客户资源的技巧;

  同时还要感谢小萍,推荐我来到这个充满激情与挑战的.行业,感谢咱们团队的每一个伙伴,对我工作的大力支持和鼎力相助。虽然工作刚刚起步,方方面面遇到的困难很多,但我一定会竭尽全力,努力工作,争取早日做一名优秀的业务主任,也希望公司各位领导和各位同仁一如既往地支持

  我,协助我,谢谢大家!

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